Wie kann HR bei DOUGLAS mehr Flexibilität für Eltern ermöglichen, Lena?

Der Begriff Human Resources – kurz HR hat in modernen Unternehmen so langsam ausgedient. Wir lesen immer öfter People & Culture oder People Experience. Warum das so ist und was Unternehmen tun können, um Eltern eine bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf zu ermöglichen – das frage ich heute Lena Krömer.Lena ist Vice President People […]